Az új modell fizikai gyakorlása

Ma reggel 11:40-kor Liu tábornok adottkeményfémprésműhely,keményfémA függőleges esztergáló műhely személyzeti találkozója egyértelmű követelményeket terjesztett elő a helyszín biztonságának, minőségének és mennyiségének biztosítása érdekében a rendelési nap céljának elérése érdekében.
Először is teljes mértékben támogassa a munkát a rendezőkkel.Az igazgatóknak óhatatlanul van ilyen vagy olyan problémájuk, de kérem a megértést is, a jobb, szilárd munka érdekében üdvözöljenek mindenkit a javaslatok, észrevételek racionalizálásának új modelljébe.
Másodszor, ismerje meg a személyzet gondolkodási dinamikáját.Igazgass inkább a stábnak, hallgasd meg a stáb elképzeléseit, milyen egyéb szükségletek, nehézségek stb.
Harmadszor, találja meg a megfelelő áttörést.Személytől függően, ameddig a fizetésnek biztosan lesz megtérülése.Nincs abszolút méltányosság és igazságosság, hagyja, hogy a régi személyzet több pénzt keressen, jóra és rosszra osztva.Szeretne több pénzt keresni, többet kell fizetnie, többet kell tennie.A túlóra nem kötelező, a lista többi része, kombinálva azzal a képességgel, fizikai állapottal, hogy tanácsot kérjen, nem a géphez, az emberekhez, szeretne 200 jüant keresni, ha nem dolgozik, 300 jüan akar keresni, önkéntes túlórát. adja meg a listát az igény kielégítésére

Negyedszer, a helyes összehasonlítás.Nem látom, hogy az emberek többet keresnek a szem vörös, az emberek fizetnek, természetes megtérülés, kevesebbet keresel, minden bizonnyal kevesebbet, mint az emberek fizetnek, az emberek 20 fontot nyomtak, 10 fontot nyomott, hogy megtanulják megfelelően összehasonlítani.
Ötödször, az internetmegosztás helyes értelmezése a maradáshoz.Az emberek megtartása nem más, mint az, hogy ne húzzunk egy nagy tortát, ne vegyenek részt az egyenlőségben, nem beszélve a kiosztásról, elkerüljük az aszályt, áradásokat, kijavítunk néhány helytelen gyakorlatot, jó nyomást gyakorolunk, tömegesen, hogy megkeressük a kívánt fizetést. stb., nincs elv.Csak 10 fontot tud lenyomni, nem ad neki 20 fontot, aminek következtében a rendelések lemaradnak, és végül morog.
Röviden, állítsa be a mentalitást, csak az egységet és az együttműködést, gyakorolja az új modellt, húzza ki a teljes kilenc órányi vitalitást annak érdekében, hogy a három érdekeit szolgálja, új áttörések elérése érdekében, hogy nagyobb legyen a betakarítás.